Po narodení dieťaťa sa rodičia stretávajú s prvými starosťami a ťažkosťami spojenými so zavinovaním, kŕmením a kúpaním drobkov. Zároveň by sa nemalo zabúdať na registráciu dokumentov pre dieťa: rodné listy, lekárske politiky, registrácia, občianstvo. A niektoré osvedčenia budú užitočné pre šťastné matky a otcov na poberanie prídavkov na deti.
Inštrukcie
Krok 1
V roku 2011 sa v dôsledku rastúcej inflácie jednorazový príspevok pri narodení dieťaťa zvýšil na 11 703 rubľov, 13 kopejok (v roku 2010 to bolo 10 988,85 rubľov). A ak sa dieťa nenarodilo samo a vy máte šťastné dvojčatá alebo trojčatá, potom sa príspevok vypláca za každé dieťa osobitne. Môžete ho získať pre matku aj otca a pre osobu, ktorá ich nahradí úradným zápisom do starostlivosti o dieťa. Príspevok sa vypláca jednorazovo, takže rodičia nedostanú peniaze súčasne. Otec dieťaťa môže dostávať dávky, aj keď nie je ženatý s matkou dieťaťa. Hlavnou podmienkou je jeho registrácia matričným úradom ako otca. Regionálne platby z rozpočtu možno pripočítať k sume 11 703 rubľov 13 kopejok. Napríklad v Moskve sa za narodenie prvého dieťaťa poskytuje peňažná kompenzácia vo výške 5 500 rubľov, a ak obaja rodičia v čase narodenia dieťaťa nedosiahli vek 30 rokov, môžu požiadať o suma rovnajúca sa 5-násobku životného minima.
Krok 2
Jednorazovo platí jednorazovú platbu zamestnávateľ ženy, ak je oficiálne zamestnaná a je na materskej dovolenke. Ak je jej manžel zamestnaný a manželka je nezamestnaná, príspevok sa poskytuje v mieste výkonu práce manžela. Rodičia, ktorí nemajú prácu pre študentov denného štúdia, sa musia obrátiť na orgány sociálneho zabezpečenia v mieste registrácie alebo miesta štúdia.
Krok 3
Balík dokumentov je potrebné poskytnúť do 6 mesiacov odo dňa narodenia dieťaťa, pričom príspevok sa vypláca do 10 dní odo dňa jeho prijatia. Tu sú tieto dokumenty: vyhlásenie podpísané vlastnou rukou; osvedčenie matričného úradu na tlačive č. 24 (vydané namiesto lekárskeho rodného listu); osvedčenie z miesta výkonu práce manželky alebo manžela alebo od orgánov sociálnej ochrany, že nedostávala tento príspevok (príspevky); kópia dokladu z posledného miesta výkonu práce (výpis z pracovnej knihy, vojenský preukaz) a cestovný pas žiadateľa, ak v súčasnosti nepracuje, a poberá príspevok v orgánoch sociálnej ochrany.
